Gebietsleiter – Randstad

Die Aufgabe in einem Satz

Der Vertriebsleiter Benelux formuliert es so: Wichtig ist, dass Flokk nach zwölf Monaten in der Randstad fest etabliert ist. Die richtigen Händler (Vertriebspartner) sind von unseren Marken begeistert, neue Endkunden wurden angesprochen oder sogar gewonnen, und Architekten sowie Berater für Arbeitssicherheit beziehen Flokk immer häufiger in ihre Empfehlungen ein. Letztendlich sollte sich dies in einer gut gefüllten Auftragspipeline und steigenden Umsätzen widerspiegeln.

Flokk ist eine ambitionierte Organisation, und die Ziele sind erreichbar, wenn man sich voll einbringt.

Was Sie tun

Sie sind bei Randstad für drei Kundengruppen zuständig. Mit allen drei arbeiten Sie beziehungsorientiert zusammen.

• Händler (Vertriebspartner) – Aufbau und Vertiefung von Beziehungen sowie Zusammenführung von Endkunden.
• Endkunden – Aufbau und Pflege von Schlüsselkundenbeziehungen, beispielsweise zu Kommunen, Krankenhäusern und Banken, durch Geschäftsentwicklung.
• Verschreibende Ärzte – Begeistern und überzeugen Sie Architekten, Innenarchitekten, Sicherheitsberater und Facility Manager mit Präsentationen, Demos und Ihrem Gespür für Design.

Darüber hinaus identifizieren, betreuen und gewinnen Sie Ausschreibungen. Sie gestalten Ihre Woche selbst, arbeiten mit einem Team interner Spezialisten zusammen und berichten an den Vertriebsleiter Benelux.

Sie vertreten sechs starke Marken: HÅG, RH, Offecct, Giroflex, Profim und Connection, die das mittlere bis gehobene Preissegment abdecken. So sind Sie nie auf sich allein gestellt: Für jeden Kunden und jedes Projekt haben Sie die passende Marke. Darüber hinaus stehen Ihnen für jede Marke bei Flokk verlässliche Markenbotschafter zur Seite – Sie sind also nie allein.

Flokk ist ein Büromöbelhersteller im Premiumsegment. Der Erfolg liegt hier nicht im niedrigsten Preis, sondern in der richtigen Wahl: verborgene Bedürfnisse wecken und die Vorteile eines guten Arbeitsplatzes aufzeigen. Das ist entscheidend für den Erfolg in diesem Segment.

Gut zu wissen

• Ihre Woche ist abwechslungsreich: drei Kundengruppen, jede mit einem anderen Gesprächsniveau.
• In der Randstad reist man viel.
• Bei Flokk macht man Fehler in einem kontrollierten Rahmen und bespricht anschließend, was man daraus lernt.

Eigeninitiative und Neugier werden bei uns sehr geschätzt, und Flokk ist zudem eine Organisation, in der Kollegen sich unkompliziert und zeitnah untereinander Fragen stellen können.